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2026-776 - Responsable d'unités de Décor H/F

Mon, 06 Jul 2026 07:59:06 Z

Description du poste :
Le/la Responsable des unités de production gère les activités opérationnelles et organise la production sur deux sites industriels (environ 130 personnes). Garant de la sécurité des personnes et des installations, il/elle veille à l'atteinte des objectifs (quantité, qualité, performances, délais, coûts) et assure la maintenance des équipements dans un environnement exigeant. 1. Sécurité, Hygiène et Environnement (QHSE) Garantir la sécurité : Déployer la politique sécurité/environnement (programme Stay Safe, prévention des TMS). Respecter les standards et le reglementaire : Veiller à la définition, la connaissance et le respect des règles QHSE par l'ensemble des équipes. Prévention et action : Piloter les plans d'amélioration et les formations QHSE. 2. Pilotage de la Production et des Performances Atteinte des résultats : Piloter l'activité pour atteindre les objectifs de qualité, délais, rendements et coûts. Fiabilité et qualité : Garantir la conformité alimentaire, le niveau de qualité client et l'amélioration continue de la performance. Délais : Assurer les livraisons à temps pour le client principal Grey Goose et l'ensemble des clients. Maintenance : Organiser le fonctionnement des installations via la maintenance préventive et le retour d'expérience sur pannes. 3. Maîtrise des Coûts et Élaboration Budgétaire Gestion financière : Élaborer et suivre le budget global des sites avec le contrôle de gestion (revues budgétaires, analyse des écarts, plans correctifs). Performance économique : Conduire les projets de réduction des coûts de production et de consommation énergétique (cadre ISO 50001). 4. Amélioration Continue et Projets Lean Management : Déployer la démarche Lean et ancrer une culture de pilotage de la performance auprès des équipes. Investissements : Proposer et piloter le plan d'investissement annuel/pluriannuel (maintien opérationnel, priorités division, objectifs de RSI). Projets transversaux : Diriger les projets d'amélioration ou d'innovation (sites et Groupe). 5. Management et Dialogue Social (avec support RH) Management multisites : Fédérer et coordonner les comités de direction et les équipes au quotidien (routines, entretiens). Développement des compétences : Accompagner l'évolution des équipes, évaluer, recruter et former (focus sur la délégation, la subsidiarité et l'émergence de talents). Dialogue social : Présider le CSE de Saverplus et être l'interlocuteur des parties prenantes extérieures. 6. Vision Long Terme Élaborer et déployer les feuilles de route industrielles des sites en parfaite synergie avec la stratégie à long terme de la Division Décor.

Compte tenu des enjeux actuels sur ces deux sites de production, le poste sera partagé entre Saverplus (Coulommiers) et Alphadec (Arques) avec une prédominance sur Saverplus 60% du temps vs Arques 40%. La présence physique sur les sites de production est essentielle à la bonne réussite de la mission. Des connaissances appronondies des méthodes d'amélioration continue ( SMED, 5S, lean, analyse et résolution de problèmes…) la connaissance des techniques de décor (Satinage/sérigraphie) serait appréciée mais n'est pas exigée. Vous êtes doté d'un fort leadership couplé à une autorité naturelle, orienté vers les résultats (mobilisation sur les objectifs). Vous avez une forte capacité à organiser son temps et à gérer les priorités dans un environnement complexe.
Niveau d'études min. requis : 14- Ingénieur
Langue / Niveau :
Anglais : 2- Niveau professionnel

2026-771 - ASSISTANT(E) DE MARCHE FRANCE H/F

Wed, 24 Jun 2026 09:09:28 Z

Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, notre site de Merpins (16) recherche son assistant(e) de marché. Missions: 1-Organiser et assurer la gestion administrative des commandes depuis leur réception jusqu’à la livraison chez les clients et la facturation des marchandises 2-Effectuer le suivi des commandes en étroite relation avec la fonction Planning/Ordonnancement pour les commandes verre nu et la fonction Planning/Saverdec pour les commandes de parachèvement. Se tenir informé de tout retard pris dans l’exécution d’une commande. Informer le client et le Chef de marché en cas de non respect des conditions fixées (délai, quantité, qualité…). Solliciter le retri des marchandises encours en précisant les dates de mise à disposition requises par le client. 3-Assurer la rotation des stocks (FIFO) et gérer les reliquats de commande. Prendre contact avec le client pour statuer sur le sort des stocks « dormants » (livraison ou destruction). 4-Faire une revue mensuelle du portefeuille de commandes et relancer les clients pour obtenir les appels de livraisons des produits standards réservés, ou au minimum les dates d’expéditions prévues, à renseigner dans le poste commande concerné. 5-Assurer le secrétariat du Chef de Marché, notamment dans les phases de prospection (établissement des offres, envois d’échantillons, de catalogues et documents publicitaires…) et dans le suivi quotidien des comptes clients (correspondance générale, envois de circulaires, d’état de stocks…). 6-Créer et maintenir le fichier client. 7-Constituer les dossiers de conception des modèles spécifiques en liaison avec le Chef de Marché et le seconder dans le rôle d’interface avec les services internes (BE, Moulerie, Planning, Conception Emballages, Contrôle Qualité, Technico-commercial…).

Hard Skills (Compétences Techniques) Gestion de la Supply Chain & ADV : Maîtrise complète du cycle de commande (de la saisie à la facturation, en passant par le suivi logistique, la gestion des reliquats et l'application des règles FIFO). Coordination Interne : Capacité à faire l'interface avec des services techniques et de production (Planning/Ordonnancement, Bureau d'Études, Moulerie, Contrôle Qualité, Saverdec pour le parachèvement). Secrétariat Commercial & Prospection : Expérience dans le support aux forces de vente (établissement des offres commerciales, envois d'échantillons, constitution de dossiers de conception de modèles spécifiques). Outils Informatiques : Maîtrise rigoureuse d'un ERP (type SAP, Oracle ou outil interne Saverglass) pour la gestion du portefeuille et la maintenance du fichier client. Maîtrise d'Excel pour la revue mensuelle du portefeuille. Sensibilité Sectorielle : Une connaissance du secteur du packaging (verre) ou du monde des spiritueux (Cognac) est un très fort atout pour comprendre les exigences de qualité et de personnalisation des modèles spécifiques. Soft Skills (Qualités Comportementales) Autonomie Aisance Relationnelle & Diplomatie : Aptitude à communiquer efficacement en interne, mais aussi à gérer les clients de manière proactive (notamment lors de situations délicates : retards de livraison, gestion des stocks "dormants", relances d'appels de livraison). Rigueur & Organisation : Capacité à gérer de front l'administratif pur, le suivi de production en temps réel et les urgences logistiques sans perdre le fil. Réactivité & Gestion du Stress : Capacité à rebondir rapidement face aux aléas de production (retards, qualité) et à solliciter les arbitrages nécessaires (retri des marchandises). Diplômes & Expérience Requis Niveau d'études : Bac+2 à Bac+3 en Commerce International, Gestion de la Relation Client (type BTS SAM, BTS Commerce International, BUT TC ou GLT). Expérience : Profil expérimenté exigé (minimum 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire en milieu industriel) La maitrise de l'anglais est nécessaire, l'espagnol serait un plus
Lieu : BP1 - Place de la Gare 60960 FEUQUIERES
Niveau d'études min. requis : 22- Licence Pro
Langue / Niveau :
Anglais : 1- Niveau élémentaire

2026-759 - REGLEUR MACHINES DE CONTROLE, LIGNE DE CONVOYAGE/EMBALLAGE

Mon, 08 Jun 2026 09:08:34 Z

Description du poste :
sous le management du chef de secteur , en horaire posté (4*8), le régleur Garantit le bon fonctionnement des équipements du secteur bout froid, et l'optimisation du process, en s'assurant du bon réglage, de la maintenance des équipements. Participe à l'obtention des résultats quantitatifs et qualitatifs des articles en production. Participe aux changements de fabrication. le régleur devra s'approprier et faire respecter les consignes pour être le garant du bon fonctionnement des équipements en organisant et répartissant les tâches de chacun. il s'employera à réaliser les tâches, en assurant une bonne gestion des priorités.

titulaire d'un BTS electrotechnique ou équivalents vous souhaitez vous investir dans un milieu de production en feu continu. Vous êtes reconnus comme qqu'un doté d'une bonne conscience professionnelle , vous êtes doté d'une bonne capacité de communication, ainsi que d'un bon esprit d'analyse. Vous savez travailler en toute autonomie, mais appréciez le sens du travail en équipe vous savez vous organiser, gérer votre temps et les priorités
Niveau d'études min. requis : 31- BTS

2026-760 - AGENT DE MAINTENANCE DECOR POSTE H/F

Wed, 27 May 2026 07:18:14 Z

Description du poste :
Sous la direction du chef de service maintenance de notre atelier de décor de bouteilles et en travail posté 3*8: - Réalise les opérations de maintenance préventive et curative sur les process de satinage et de sérigraphie. - réalise des dépannages électriques / mécaniques et interventions sur réseaux d'acides - Assure le suivi et la maintenance sur l'ensemble des équipements d'infrastructure (compresseurs, utilités, bâtiments..) - peut participer, avec ses collègues, aux prises d'astreinte le WE (1 WE/5)

De formation BTS électrotechnique de préférence, Curieux et Disposant d'un savoir faire polyvalent allant de la mécanique à l'automatisme en passant pour la distribution des fluides et électriques (HT, courant faible, instrumentation, ...). Une expérience en chimie (acide et base) est un plus
Niveau d'études min. requis : 31- BTS

2025-714 - OPERATEUR (TRICE) PRODUCTION H/F

Fri, 18 Jul 2025 15:01:25 Z

Description du poste :
Au sein de l'atelier de décor ALPHADEC(décoration de bouteilles), vous êtes en charge des opérations quotidienne de l'atelier (approvisionnement des machines de décor, contrôle qualité des bouteilles, tache d'emballage...). Vous découvrez la production en tant qu'opérateur de production Vous pourrez ensuite être formé(e) et évoluer vers la polyvalence conduite de machines de décor ou contrôle qualité (contrôle approfondie de la production). Le Caces 3 est également recherché CDD long proposé. Un CDI pourrait vous être proposé en fonction de la polyvalence obtenu lors du CDD. Attention ! L'ensemble de ces postes sont en horaires postés (horaire 3*8) et week end (2*12h).

Expérience industrielle en horaire posté vous êtes disponible sur les horaires proposés (3*8 en semaine et 2*12 le we) vous êtes rigoureux, dynamique et avez l'esprit d'équipe
Niveau d'études min. requis : 52- BEP